Hired
Was wir tun
ActiveSourcing-as-a-Service
Das Ziel Connect Jobs with Candidates – eröffnet Ihnen ein ganz neues Feld von zusätzlichen Bewerbern, die Sie vorher nicht bekommen haben.
IT Fachkräfte Direktvermittlung
Wir vermitteln Ihnen die passenden IT-Mitarbeiter, damit Ihr Unternehmen
jeder Aufgabe zu jeder Zeit gewachsen ist.
RPO – Recruiting Process Outsourcing
Für jede Aufgabe einen Experten zu Rate ziehen und das zu einem fixen Stundensatz. Dienstleistung, aber nur das was man genau benötigt.
Seminare & Trainings
Was wir als Experten über Jahre bei Kunden implementiert haben, geben wir in unseren Seminare und Inhousetrainings gerne weiter.
We Build Lasting Relationships
Between Candidates
& Businesses
Für uns gibt es nur ein Ziel. Das Lösen vom Herausforderungen. Ob dies das Besetzen der Stellen ist oder die beste Strategie erarbeiten für Ihr Recruiting, das ist uns egal.
Role
Jobs bei unseren Kunden
Senior Controller Corporate Controlling (m/w/d)
Frankfurt – View Listing
Head of Commercial & Purchasing Controlling (m/f/d)
Mannheim – View Listing
EMEA Sales Marketing Assistenz (m/w/d)
Frankfurt – View Listing
Vielen Dank für die tolle und gute Zusammenarbeit Herr Reiter. Die Zusammenarbeit mit Ihrem Unternehmen gestaltet sich jederzeit einwandfrei und wir haben Sie als zuverlässigen, sehr flexiblen und seriösen Geschäftspartner kennen und schätzen gelernt. Auch die Kandidaten, die wir durch Ihre Hilfe eingestellt haben, fanden die Candidate Experience mit Ihren Mitarbeitern sehr angenehm, freundlich und vor allem wertschätzend. Mit Ihrer Unterstützung konnten wir in den letzten Jahren diverse Stellen, schnell, gut und teilweise sehr diskret besetzten, egal auf welchem Level. Vielen Dank dafür!
Cornelia Lechelmayr, Director Talent Acquisition & Employer Branding Global Human Resources, Fresenius Kabi Deutschland GmbH
Success
Auszug unserer Kundenliste
Unsere Branchenerfahrung
Outsourcing: Sie haben eine Task, wir führen diese durch.
Meistens im Bereich Recruiting – Dort haben Sie Engpässe und können daher Vakanzen nicht besetzen. Sie melden sich bei uns. Wir finden eine Lösung, wie zum Beispiel die Erhöhung Ihre Bewerbungen pro Stelle durch ACTIVE SOURCING AS A SERVICE. Eine Dienstleistung, mit der wir in Ihrem Namen auf Kandidatensuche gehen, diese ansprechen und Ihnen Ihre Vakanzen schmackhaft machen.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Traumkandidaten finden!
Investieren Sie €140 (zzgl. MwSt.) für ein 60-minütiges Gespräch mit einem unserer Experten. Profitieren Sie von jahrelanger Erfahrungen durch Interimseinsätze praktischer Möglichkeiten und Strategien, die Ihr Recruiting oder Ihr Employer Branding verbessern. Wir sind auch gerne Ihr Sparringpartner um Ihr Vorhaben zu challengen.
Blog – what we believe is interesting to share
Sustainability ESG – Nachhaltigkeit als Erfolgsfaktor in der Unternehmensberichterstattung
Transparenz und die richtigen Mitarbeiter als Schlüssel zum Wandel! Nachhaltigkeit ist heute mehr als nur ein Trend – sie ist ein grundlegender Wert, der den Erfolg von Unternehmen maßgeblich beeinflusst. In einer Welt, die von Umweltkrisen und sozialen...
Wie binde ich Active Sourcing als Prozess in die Personalarbeit ein?
Einbindung Active Sourcing ins Unternehmen bzw als Ergänzung in den normalen Recruitingprozess Das Active Sourcing als Teil der aktiven Personalgewinnung hat sich angesichts diverser Faktoren (Fachkräftemangel, Digitalisierung etc.) zu einem wichtigen und...
Messebesucht Zukunft Personal Köln 2019
https://youtu.be/bu3rtiW5o_w?
Schön, dass Ihr so viel Engagement habt, danke
Danke an Miriam Bastug und Linda Meier! Es ist schön zu sehen wie Eurer Projekt wächst und die Kinder ein tolle Ausbildung geniessen dürfen. Dinge, die für uns normal sind, sind woanders ein Luxus. Es ist schön, dass wir Eurch unterstützen dürfen. Hier ein Artikel...
die 15 Phasen eines Arbeitstages
https://www.youtube.com/watch?v=xd7qwvk6VKM